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上海劳动律师解答要根据具体情况来进行判断。在以下的情况下被开除之后才有离职补偿金：

(1)用人单位违法解除劳动合同的;

(2)经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的;

(3)用人单位提前解除事实劳动关系的;

(4)用人单位以暴力、胁迫或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，或者用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，导致劳动者辞职的;


上海劳动律师

来源：彭博新闻网

标题：签订劳动合同被开除有补偿金吗

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