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美国惠普公司(hewlett-Packard Company)5月23日宣布，计划未来两年在全球范围内裁员约27，000人，希望通过节省资金来促进公司在关键战略领域的投资和创新。惠普的裁员被视为一个积极的信号，财务报告数据好于分析师的预期。裁员消息和季度财务报告公布后，惠普股价在23日收盘后一度上涨超过10%。
根据惠普当天发布的消息，裁员将在2014年10月财年结束时完成，预计裁员人数将占公司员工总数的8%，预计2014财年后每年将为公司节省30亿至35亿美元。惠普表示，裁员是公司未来几年重组计划的一部分，裁员节省下来的大部分费用将用于再投资。该公司希望增加在云计算和大规模数据等战略关键领域的创新投资，并增加在其他具有巨大增长潜力的领域的投资。
据新华社报道，惠普大规模裁员并不奇怪。作为硅谷的老牌企业，由于未能有效把握移动计算等技术近年来的新发展趋势，加之激烈的市场竞争和动荡的管理，惠普的发展正面临严峻挑战。许多分析师认为，惠普确实需要提高运营效率，惠普有必要通过裁员来“瘦身”。
因此，惠普的裁员被视为一个积极的信号。惠普同日发布的最新季度财务报告显示，截至4月底的上一财年，其营业收入和净利润分别同比下降3%和31%，但相关数据好于分析师预期。在宣布裁员消息和季度财务报告后，惠普股价在收盘后上涨了10%以上，在纽约证券交易所23日的常规交易中下跌了3.21%。
